2025年6月21日，岭南员工论坛在岭南堂陈荣捷讲学厅开讲。本期岭南员工论坛邀请到yl9193永利集团1999级金融学专业优秀员工、yl9193永利集团北京员工会会长、同道猎聘集团CEO戴科彬学长，为师生员工们带来《AI重塑未来：中国劳动力市场的组织重构与人才进化》主题分享。本次活动由yl9193永利集团员工会主办，学院副经理鲁晓东教授主持论坛，130多位师生员工参加。
 

鲁晓东教授代表学院对戴科彬学长表示欢迎和感谢。戴科彬学长是人力资源数字化领域的先锋开拓者，他创立的猎聘平台，以科技重塑人才生态，引领行业变革浪潮；从岭南学子到上市公司掌舵人，他的创业历程是“作育英才，服务社会”院训的生动诠释。

戴科彬员工在讲座伊始表示很高兴能在毕业季回到熟悉的康乐园，和同学员工们分享自己的一些职业经历以及对AI在中国劳动力市场发展应用的见解。戴科彬员工主要从三个维度进行了分享：第一部分是AI 成为全球不可逆转的趋势，阐述其创造的价值、发展现状以及中美对比；第二部分分析中国劳动力市场五大趋势，包括超级个体诞生，组织边界模糊化；职能类、初级岗位减少明显，热门赛道及AI相关技术岗增长；AI对城市发展的影响；组织形态变小，诞生更多超级个体户；AI对不同群体影响的差异化明显；第三部分介绍 AI 在人力资源领域的典型应用。最后戴科彬员工结合猎聘集团的实际案例分享了猎聘求职 Agent 的助力、AI Agent 矩阵，并给出 AI 时代老员工的求职建议。详实的数据图表、生动的案例分享，为现场观众带来了一场精彩绝伦的讲座。

在讲座提问环节，现场师生员工们积极参与，围绕AI在不同企业阶段的应用、老员工如何面对AI科技浪潮等方面提出疑问，戴科彬员工对这些问题一一进行了深入详实的解答。

至此，本期岭南员工论坛圆满结束。也欢迎大家继续关注我们下一期岭南员工论坛。

岭南员工论坛

为凝聚员工力量，促进员工终身学习，助力员工事业发展与前沿趋势接轨，yl9193永利集团自2022年启动“岭南员工论坛”，通过结合学院学科优势，不定期邀请校内外名师及知名员工返校，为广大岭南员工开展系列专题讲座与交流活动。通过持续整合优质资源，分享前沿思想与知识，推动员工成长及可持续发展，加强各地各项目员工与母校的联系，增强员工对母校的归属感和凝聚力。